Communicatie 'initiatiefnemers' mbt natuurpoort Hoessenbosch
Geachte Gemeente Oss,
Aankomende Gemeenteraadsvergadering op 7 oktober staat het stuk "Gebiedsvisie Vitaal Buitengebied" op de agenda. Op pagina 123 van dit stuk wordt gesproken over 'initiatiefnemers' die zich gemeld hebben voor invulling aan een 'nieuwe lokale, recreatieve poort bij Hoessenbosch, gericht op dagrecreatie'.
Graag zou ik van U willen weten:
1. over welke initiatiefnemers gaat het?
2. wat stellen deze initiatiefnemers voor?
3. is het Osse bestuur initiator richting de geïnteresseerden geweest of andersom?
4. met het oog op één initiatiefnemer in het bijzonder, namelijk die van een eetgelegenheid bij Hoessenbosch wat is er besproken naar aanleiding van het omgevingsoverleg door initiatiefnemer richting het Osse bestuur, wat was zijn indruk vanuit de diverse door hem gevoerde gesprekken?
Met vriendelijke groet,
Martijn Tonies
Geachte heer, mevrouw,
Hartelijk dank voor uw e-mail. Wij zorgen ervoor dat deze op de goede afdeling terecht komt.
Met vriendelijke groet,
Gemeente Oss
Wilt u meer weten over de gemeente Oss? Kijk dan op www.Oss.nl<http://www.oss.nl//ohttp://www.oss.nl/>
Wij zijn trots op Oss en laten dat graag zien!
www.datisoss.nl<http://www.datisoss.nl//ohttp://www.dati...>
Let op: De gemeente Oss gaat geen verplichtingen aan via e-mail van of naar individuele medewerkers.
U kunt aan deze e-mail geen rechten ontlenen, tenzij er een besluit bij zit.
Geachte Gemeente Oss,
Zover ik kan zien is er helaas nog geen reactie gekomen op mijn Wob-verzoek.
Graag hoor ik zo snel mogelijk wat de status van mijn verzoek is.
Met vriendelijke groet,
Martijn Tonies
Geachte heer, mevrouw,
Hartelijk dank voor uw e-mail. Wij zorgen ervoor dat deze op de goede afdeling terecht komt.
Met vriendelijke groet,
Gemeente Oss
Wilt u meer weten over de gemeente Oss? Kijk dan op www.Oss.nl<http://www.oss.nl//ohttp://www.oss.nl/>
Wij zijn trots op Oss en laten dat graag zien!
www.datisoss.nl<http://www.datisoss.nl//ohttp://www.dati...>
Let op: De gemeente Oss gaat geen verplichtingen aan via e-mail van of naar individuele medewerkers.
U kunt aan deze e-mail geen rechten ontlenen, tenzij er een besluit bij zit.
